工程服和職業(yè)裝發(fā)展共贏給力新方向

工程服和職業(yè)裝發(fā)展共贏給力新方向工程服和職業(yè)裝發(fā)展共贏給力新方向

　　　　服裝是一種文化，是科學(xué)與技術(shù)的結(jié)合體。工作服/職業(yè)裝由于涉及的行業(yè)不同，需求不同，功能不同，文化內(nèi)涵不同，因而給設(shè)計(jì)和生產(chǎn)以至經(jīng)營(yíng)方式方法和引導(dǎo)消費(fèi)，都帶來了新的課題。生產(chǎn)工作服/職業(yè)裝不僅要懂服裝，還要懂世界，懂文化，懂國(guó)情，懂專業(yè)知識(shí)。因此，研究開發(fā)和運(yùn)做好中國(guó)工作服/職業(yè)裝市場(chǎng)，中國(guó)的工作服/職業(yè)裝企業(yè)擔(dān)負(fù)著重要的歷史使命，任重而道遠(yuǎn)。90年代初期，以我國(guó)較為發(fā)達(dá)的城市為起點(diǎn)，特別是以北京、上海、廣州、深圳、大連等為代表的沿海城市以及江浙一帶的工作服職業(yè)裝生產(chǎn)企業(yè)如雨后春筍。尤其是1996、1997兩年間，全國(guó)各地專門從事工作服/職業(yè)裝生產(chǎn)的企業(yè)發(fā)展迅猛，成為帶動(dòng)中國(guó)工作服/職業(yè)裝生產(chǎn)的主力軍。

一個(gè)潛力巨大，新的工作服/職業(yè)裝生產(chǎn)格局和充滿活力的工作服/職業(yè)裝市場(chǎng)在中國(guó)有了雛形。到90年代末期，大到工作服/職業(yè)裝股份公司，小到標(biāo)志服生產(chǎn)企業(yè)，他們以專業(yè)開發(fā)制作酒店制服、航空制服為先導(dǎo)，以推行公安、武jing、公檢法、工商、稅務(wù)等標(biāo)志服為契機(jī)，以制作塑造企業(yè)形象的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位工作著裝為突破口，一個(gè)適應(yīng)市場(chǎng)，弘揚(yáng)企業(yè)文化的"文化性"生產(chǎn)，遍及大江南北。形成了一個(gè)特殊的領(lǐng)域，一個(gè)巨大的市場(chǎng)。據(jù)太原工作服定做了解，目前我國(guó)勞保服裝的產(chǎn)量只有不到幾千萬(wàn)的產(chǎn)值，今后幾年隨著我國(guó)勞保規(guī)則的逐步完善，勞動(dòng)保護(hù)服裝的需求量也將大幅提高，到2005年我國(guó)勞保服裝市場(chǎng)將有大約20個(gè)億的產(chǎn)值空間。加上主辦了2008年奧運(yùn)會(huì)，各個(gè)行業(yè)對(duì)職業(yè)著裝的需求，工作服/職業(yè)裝市場(chǎng)具有相當(dāng)大的誘惑力和發(fā)展空間。為了企業(yè)的進(jìn)步，為了行業(yè)的發(fā)展，我們?cè)杆袕氖鹿ぷ鞣?職業(yè)裝生產(chǎn)的企業(yè)團(tuán)結(jié)起來，共同進(jìn)步，盡快走完家族式管理、單純加工、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)、形式模仿的初級(jí)階段，努力向品牌經(jīng)營(yíng)、自主創(chuàng)新和有獨(dú)立形象的品牌階段提升，用“大中國(guó)”的工作服/職業(yè)裝理念。走聯(lián)合共贏的新路子，打響中國(guó)工作服/職業(yè)裝共同的品牌，共同迎接中國(guó)工作服/職業(yè)裝做大做強(qiáng)的春天！