公司拆遷員工有補償嗎?如果員工不愿到新地方上班的,公司應當依據(jù)勞動合同法第四十條規(guī)定以因客觀原因導致合同無法繼續(xù)履行為由依法解除勞動合同,并且按照你在該公司的實際工齡支付經(jīng)濟補償金,每滿一年補償一個月
一般來講,征地補償安置方案依法公告后,被征收人如果申請組織聽證,那么就要依法組織聽證,聽證后可能會對補償安置方案進行修改,然后再進行報批。 經(jīng)過相關機構批準后再行公告,落實補償安置政策。政策落實后,還
房屋強拆程序如下:1、拆遷調(diào)查和項目概算;2、拆遷管理部門對申領單位所申報的材料進行審核;3、拆遷主管部門發(fā)放《房屋拆遷許可證》,同時發(fā)布《拆遷通告》,正式啟動拆遷工作;4、拆遷主管部門組織被拆遷人投
? 2019 TywNet,Inc. All Rights Reserved. 網(wǎng)站版權歸甜柚所有
本站部分內(nèi)容轉載于網(wǎng)絡如侵權請聯(lián)系刪除 ICP證:湘ICP備18004154號-1